职位描述
岗位职责：
1．制定所负责区域或者店面的年度指标及月度指标，并执行达成目标。
2．负责市场的拓展、加盟商的谈判、新店的开业工作：包括工程筹建、资产物资配置、商品陈列、开业活动规划的落地；
3．负责监督、指导区域门店或负责门店的运营工作，对所有店面各项服务流程执行情况进行监督检查，发现问题及时纠正；
4．妥善处理客诉案件及其他突发事件，具备优秀的现场管理协调能力；
5．执行公司的连锁运营方案、新品上市、品牌推广工作。
6．妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种突发事件。
7．组织部门同事实施日常营运事务；对所负责门店的人员进行培训、考核、监督工作。
任职要求：
1.具有较强的产品研发和培训能力；
2.具有较好的语言表达能力、沟通能力；
3.本科及以上学历，有超市、便利店或百货连锁运营管理经验者优先；
其他福利还包括：
1、免费住宿（公司为员工提供免费住宿，24小时热水，空调，拎包入住，解决住宿问题）
2、优秀员工奖、节日礼品、生日礼物、带薪休假；
3、员工旅游、专业技能培训等；
4、一年多次晋升、调薪机会，横向、纵向职业发展通道。
