职位描述
岗位职责:
1、协助开展特殊渠道在营销总部的开发维护工作，确保公司特殊渠道拓展策略有效贯彻实施，协助达成年销售度目标；
2、定期总结、回顾营销总部特殊渠道工作拓展业绩；
3、协助制定销售公司特渠策略、开发指引与维护执行标准；
4、协助制定部门年度特渠费用规划、制度等方面工作；
5、跟进各大区特渠策略的执行落地情况；
6、跟进大区指标达成等重要事项。
任职资格:
1、大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业；
2、3年以上销售工作经验，熟悉多渠道运作模式，有丰富的各渠道运作管理经验，服务过知名饮料品牌者优先考虑；
3、具备非常好的沟通协调能力；
4、有特渠系统大客户资源优先；
5、非常熟练EXCEL、PPT办公软件的应用。
