职位描述
职位描述：
1．开展公司展会产品在全国区域的销售拓展及团队建设管理等相关工作。
2．负责公司销售管理体系的建立，根据市场调研情况，确定目标区域及客户定位，采取合适的销售模式并建立销售网络。
3．与目标客户群体建立健全并维护良好的关系,善于处理矛盾，能妥善化解危机。
4．负责公司销售团队的搭建、激励及考核，根据公司战略要求，带领团队完成销售业绩目标。
5. 能全面管理营销队伍，建立、补充、发展、培养营销队伍并协助建立合理的激励机制；
6．根据业务状况制定营销计划和营销策略，并不断的进行细化和完善，依据营销计划来管理业务拓展人员的日常营销活动。
7．根据客户需要做好售前、售后服务，跨部门沟通，为销售工作拓展争取更多资源。
8. 公司总经理安排的其它相关工作。
任职资格：
1.熟练操作计算机、普通话标准，具备较高的英文听说读写能力。
2.热爱展会运营工作，具有责任心，工作认真细致，待人耐心周到，时间观念强，具备良好的学习能力、理解能力和沟通能力。
3.熟练使用电脑以及相关办公软件。
4.抗压能力强，具备良好的团队合作能力。
5.有国际展会营销管理经验者优先。
薪资福利：
1、基本年薪10万起，具体面议；
2、福利：餐补、交通补助、免费体检、年终奖金、带薪年假、五险一金、生日节日福利、团队活动、免费健身等。
3、8小时工作制，周末双休，法定节假日正常休息；
4、优才计划：行业技能、管理培训、出国机会、多层次薪、职晋升空间；
5、自有固定办公场所，办公地点稳定，距地铁6号线草房站步行6分钟即到。
6、公司拥有各行业强势的展会资源。
