职位描述
职责说明：
1.调查、分析和评估市场以确定客户的需要和采购时机；
2.拟订和执行采购战略；
3.根据产品的价格、产品分类和质量，有效地管理特定货品的计划和分配；
4.管理采购专员和其他相关员工以确定采购的产品符合客户的需要；
5.发展、选择和处理供应商关系，如价格谈判、采购环境、产品质量、供应链、数据库等；
6.改进采购的工作流程和标准，通过尽可能少的流通环节，减少库存的单位保存时间和额外收入的发生，以达到存货周转的目标；
7.向管理层提供采购报告。
任职资格：
1.朝鲜族，精通韩语，能流利与韩国领导交流；
2.2年及以上采购工作经验，熟悉采购流程；
3.熟练使用专业办公软件
4.积极进取，责任心强，很强的自我约束力，独立工作和承受压力的能力；
5.人际沟通、交往能力强；
6.高度的工作热情，良好的团队合作精神。
