职位描述
工作职责：
1、 负责董事长日常管理、商务和各种会议文件的起草准备；
2、 负责董事长工作中的重要资料收集、整理、编辑工作；
3、 负责董事长日常行政事务安排，包括安排和落实总经理的公务日程、会议、差旅等；
4、 负责与董事长工作相关的来访接待、商务会谈；
5、 协助董事长对外事务联络与维系，包括政府部门、公司重要客户及合作伙伴等；
6、 协助董事长掌握业务部门项目进展动态，定期汇总、分析汇报和提供相关建议，为其进行决策提供依据；
7、 协助董事长督促各部门的业务进程，协助检查董事长工作指令的贯彻执行情况，及时了解和反馈信息；
8、 根据需要策划、组织、协调公司的各种重要活动；
9、 董事长授权或根据公司业务需要安排的其他工作。
资格要求：
1、 年龄30岁以内，女性优先；
2、 大专及以上学历，精通韩国语（不具备此条件者请勿投递简历），同时，英语4级以上，具备流利的英语口语和读写能力；
3、 一年以上工作经验，其中具有董事长、总经理助理或总经理秘书等相关工作经验背景，有外企、大型国企或国外工作、学习经历者优先；
4、 形象好，亲和力强，事业心重，具备在压力下同时处理多种事务的能力；
5、 具有良好的书面写作和文字表达能力；
6、 具有优秀的口头表达能力和组织能力，待人接物得体周到；
7、 处事严谨、高效，具有很强的责任心和良好的沟通协调能力及团队合作精神；
8、 能熟练操作各种办公软件；
9、 所投简历请附近照。
