中韩人力网获悉，酒店管理，是全球十大热门行业之一，酒店管理专业人才在中国十大百万年薪职业中排名第六。酒店管理的范围非常广泛，包括星级酒店管理、国际旅游商务管理、高级餐厅管理，以及近年来非常时髦的赌场管理、高尔夫球场管理、俱乐部和夜总会管理等。
近年来,在国际人才市场上,酒店管理人才出现了供不应求的局面.随着2008北京奥运会成功的举办，以及2010上海世博会和越来越多的国际大型活动在中国举行，中国对旅游、酒店管理专业人才的需求也日益增大。
根据世界旅游组织(WTO)预测，到2020年，中国将成为全球最大的旅游目的地国和第4大客源输出国，接待外国游客和出国旅游人数将分别达1.3亿人次和1亿人次，国际旅游创汇600亿美元，国内旅游收入可达2万亿人民币，旅游业总产值可占国内生产总值的10%以上，成为名副其实的支柱产业。
酒店业一直以来在职场上是被忽略的“宝藏”。在职业规划意识为先的理性回归下，一些发展前景好、潜力大、薪资高的行业尤其受到家长、学生的关注。其中酒店行业尤被认为是职场上尚未被充分挖掘的“宝藏”。
中国各地大中小城市均把旅游业作为其经济增涨的源动力其政府与社会投资将不断增加将会是中国最具活力的行业. 高级酒店管理人才在全球都是一直很紧缺的.近年来在国际人才市场上酒店管理人才出现了供不应求的局面。
如果你是酒店管理专业，想去国外深造学习更多的国外的酒店管理知识，那么2017年你的机会来了，韩国各大酒店、宾馆目前需要具有本科学历的酒店管理人才赴韩国酒店从事酒店管理、前台接待工作，办理的是正规的E-7工作签证，享受韩国规定的E7签证的保险，月薪可以达到150万-180万韩元，相当于人民币9千-1万元左右，雇主提供食宿，韩国全境安排工作。那么很多朋友可能会问我没有本科学历，有工作经验可以不？答案是肯定的，只要你具有5年酒店管理经验的话，学历是没有要求的！
那么，这么好的机会，是不是还需要会韩语呢？需不需要考韩语证书呢？（想去酒店工作的朋友，可以具体搜下中韩人力网的酒店管理项目。）据中韩人力网了解，该项目实际上是不要求有韩语二级证书的，当然你会韩语会优先考虑，为了让出国的朋友在入职后很快熟悉自己的工作岗位，中韩人力网在出国前安排了韩国文化、酒店规范礼仪、韩国宾馆酒店工作流程、酒店日常用语（韩语）、韩语基础课程及口语训练、韩语日常生活用语等课程学习，这样大大弥补了出国后在韩国酒店管理方面的欠缺。
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