外籍雇工也是韩国社会一员？

据韩国劳务输出网获悉，61.1%的韩国人认为外籍雇工不属于韩国社会成员，对外国人的负面认知较2013年调查时有所上升。此次调查时间为去年7月31日至8月25日，面向居住于韩国7座主要城市的820名市民进行。调查中对“外籍雇工”的定义为“根据雇佣许可制以3年为合同期限在韩国居留的外国人（最长可再延长1年10个月）。”13.4%的受访者反对外国人以结婚或就业等理由长期居住或定居韩国，较2013年的12.3%有所上升。另有29.3%的受访者称应视国籍而议，57.3%的受访者称不介意。

 对于“韩国人是否排斥外国人和外国文化”一问，57.1%的受访者表示同意，较2013年时上升2.1%，回答不同意的比重为9.5%，较2013年下降1.6%。调查还显示，韩国人对于民族单一性的意识正在逐渐减弱。针对“是否担心外国人的增多会对民族单一血统造成负面影响”的提问，仅有27.6%表示有所担心，较2013年时的41%大幅下降。34.3%的受访者称有与外国人结婚的意向，理想配偶国籍依次为北美、欧洲、日本、独联体、中国大洋洲、中南美、中东、亚洲及非洲。65.7%的受访者称不介意家人与外国人结婚。对于中国朝鲜族在韩国就业，45.9%的受访者称不介意，21.7%的受访者称“可以缓解中小企业的招人难现象，具有积极作用”，20.2%的受访者称“短期停留没问题，但不赞成长期定居”，12.2%的受访者称“会抢本国人饭碗，负面影响较大。”
     负责本次调查的人员表示：“受经济增速缓慢等影响，韩国人对于外籍雇工的负面意识有所增加。但韩国发展为多元文化共存的社会是大势所趋，部分国民的保守意识需要改善。”

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