身处韩企职场上，你和别人来往，有些人是能够让你的思想观念转变，在公司里能够不断收获进步和提升。而有些人，则是会让你在职场上有所退步的。当我们身处韩企职场上的时候，总是免不了要和周围的人打交道。等和他们慢慢聊熟了之后，对于一些事情上，就不会太藏着掖着，反倒是多了一些轻松和自在。但是我们也会留意到有些人在求职生涯中混的很差，职场中不是任何人都值得深交，如果遇到以下三种人中韩人力网提醒您，要提高警惕了。
1、人前一套背面一套的人
首先，我们要说的第一类人就是那种人前一套背面一套的人。这种人还不在少数，他们对于一个人，人前的时候，百般的要好，并感觉好像和他无话不谈一样，结果在背面的时候，和别人到处去说这个人的坏话，并还总是嘲笑他的一些想法和言行举止之类的。
和这样的人来往，对于你的职场生涯当中，肯定是没有什么帮助的。虽然开始的时候，你可能还不知道对方的真面目，但纸是包不住火的，当这件事情被你知晓了之后，你们之间的关系肯定是会有所恶化的。
在这种情况下，你们还是会在公司里面抬头不见低头见的。两个人的处境也比较尴尬，在这种环境下，就很容易影响到你自己的情绪，从而让自己的工作效率上，有所下降。
2、工作没条理的人
其次的话，就是那种工作没条理的人。我们都知道，人都是会相互影响的。尤其是自己比较熟悉的人。要不就是一起变好，要不就是一起变差。
在韩企求职也是这样的，你和一个工作上没有什么条理的人来往，可能你是很难去影响到他的，但是他却能够轻易地影响你。
比如说，你本身在完成了自己的工作任务之后，还会整理一下明天要处理的事情，有一个计划和流程，这样的话，就能在明天节省一些工作时间。
但是这个和你关系比较好的同事，他就没有这样的习惯，总是一个地方弄一下，另一个地方弄一下，效率是非常慢的，且每次他不好好完成工作任务，还总是找你来闲聊，让你的工作效率也下降不少。
在这种情况下，要是你还和这类人来往的话，之后肯定是会越混越差的。所以说，对于这样的人，还是要适当地拒绝，不要和他们关心走太近。
3、经常请假的人
还有一种人，就是经常请假的人。公司里面，对于请假是有一个专门的制度的，也就是说，你想要申请假期，肯定是要经过领导同意，才能批准你请假的。
而有些人，他们就喜欢经常请假， 而这种能随意批假的公司，一般规模是不怎么大的，且公司规章制度也没有那么的完善，所以才会允许员工能经常请假。
我们都知道，人都是会有惰性的，当看到自己比较熟悉的人经常性请假，自己也会有一种“要不我也请假算了吧”的这种想法。
一旦这种想法窜入到脑海中，之后肯定是会有所行动的，那么你的工作状态自然也会因为这个情况而有所下降。
因此，韩企职场中，为了自己能够有一个好的职场生涯，有一个更好的晋升空间，务必要擦亮眼睛，谨防身边这三种人。
推荐阅读more
