由于国家经济条件的不同，现在很多出国务工的人员都会选择经济发达的城市，对于出国劳务，其中最受欢迎的国家有韩国、新加坡、马来西亚、迪拜等，按经济条件来说，大家一贯的选择都会是迪拜，迪拜给人的印象是遍地豪华跑车、还有各种奢侈品的“土豪”国际化大都市。最近还有媒体报道说，迪拜高薪聘中文人才，无需学历，工资过万，真有这种好事吗》？中韩联合采编室向有关部门和企业做了了解。
去迪拜的人不多，语言是阻碍
据陕西省商务厅统计，今年1-10月陕西省对外劳务合作业务派出各类出国劳务人员6649人，同比增长21.82%；陕西省对外劳务合作的主要市场是日本和新加坡，派出人员主要从事制造业、建筑业、餐饮服务业等行业工种。
据省商务厅相关人士介绍，近年来陕西以出国劳务方式去迪拜出国打工的人并不多，每年不到100人，在迪拜主要从事销售服务。“其中一个原因是，迪拜和新加坡的收入差不多，但新加坡是华语系国家，对英语要求不高，而迪拜则对英语口语要求较高。”这位人士解释，不少出国劳务人员因此优先选择去新加坡。但是随着市场的开拓与完善，将来会有更多的人去迪拜挣钱。
迪拜对中国籍员工需求量大
要出国打工，为了能保障自身权益，需要选择具有对外劳务合作经营资质的企业。据了解，目前提供到迪拜劳务外派的企业不多，通过陕西省商务厅网站公布的符合资质企业名单，找到了一家企业。
据这家公司迪拜及新加坡业务部门经理介绍，随着中国和迪拜关系的日益密切，很多中国人到迪拜旅游、投资、定居。“咱西北地区老百姓对迪拜可能还不太熟悉，但是有很多南方人到迪拜做生意。在机场免税店、商场也到处能看到中国人。”经理说，“以前很少有陕西人想到去迪拜出国务工，不过近3年来随着迪拜对中国籍员工的需求量越来越大，我们也开始重视迪拜市场，咨询的人也多了。每年通过我们公司去迪拜工作的在40人左右，占到公司整个外派劳务业务的10%左右。”
在迪拜出国打工月薪一般8000元起
经理介绍，目前迪拜比较需要几类中国籍员工，一种是大型商场销售人员，例如奢侈品、高端品牌的销售、导购；二是机场地勤服务、托运行李工作人员；三是餐厅厨师、服务生；四是零售业服务人员等。像销售人员是有年龄要求的，一般在35岁以下。此外还需要建筑工人等，这部分人员年龄要求不高。
通常情况下，如果是迪拜招募中国籍人员，普遍都对英语水平有要求，只有少数迪拜中方企业可能对英文要求不高。
“所以我们在招募出国劳务员工时，往往面向大专院校；商贸、烹饪等技术类院校的毕业生。”经理说，招聘信息一般会通过媒体或网络发布，也经常去校园招聘应届毕业生。
如果应聘到迪拜的外资公司，普通员工的最低工资一般在8000元人民币/月，加上提成等可以达到上万元。迪拜也会在中国招聘高级管理人才，但通常会选择有海外留学或工作经验的人，通常一岗一薪，待遇比较丰厚。
另外，由于2020年迪拜将承办世博会，届时将为当地创造大量就业岗位，但是迪拜当地人工成本较高（据报道，迪拜的阿联酋人即便不工作每月每人也可以拿到8000迪拉姆，约合1.28万元人民币的政府补贴，而且享有全部免费的医疗和教育福利），所以这会使得某些行业会需要大量的外籍员工，这也是对我国出国务工人员提供“赚洋钱”的机会。
