现在就业形势不太好，不少人说，大学毕了业等于失了业，在华韩企招聘网报道：但是在这种情况下，高职生却受到用人单位的欢迎，甚至出现了还没有毕业先有“婆家”的现象。春节长假后,南通职业大学化学与生 物工程学院的9名同学，经过层层选拔，被世界500强企业、全球最大化工企业——德国巴斯夫有限公司挑中，获得实验员岗位，这个岗位年薪起薪就是9万元。
德国巴斯夫有限公司招收的实验室实验员，这个岗位原来是由硕士生或优秀本科生担任的，根据在华韩企招聘网报道因为看中高职生的动手能力和实际操作能力，特地过来试试，哪里晓得，笔试、实际操作、面试三道关 之后，南通职大的学生让人家刮目相看，学生的综合素质，在这家外企接洽的数家院校中居于首位。
学生能获得世界500强企业实验员的高薪岗位，不容易，这跟职大工学结合人才培养模式有很大的关系，他们常年聘请大量企业技术人员承担专业课教学和实践课指导，使教学与生产岗位紧密结 合。学校有个国家实训基地，学生天天在这里跟着老师学最先最实用的本事，学校还和南通地区化工企业一起举办了“国核维科班”、 “江山股份班”、 “海正药业班”等6个订单班，建立了稳 固的“就业型”基地，为学生就业开辟了通畅的绿色通道。
高职生，由于一时高考失利，没有考上理想的大学，而在这里，他们晓得了一个道理——成才的标准是多样化的，脚踏实地学一门技术，找到自信，满足企业用人需求，跑到哪里都不愁没饭碗。
近几年，职业大学毕业生的就业率一直98%左右，学哥学姐一次次成功地被用人单位录用，对全校学生也起到了示范作用，高职生，只要好好学习，一样会有较好的职业前景。关于更多的资讯可以关注中韩人力网！
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