中韩人力网提醒据韩国媒体报道,韩国中小企业中央会5日消息,在今年
取消工作分配或未被雇佣的2300多个在韩外国劳动者名额,也就是韩国劳务人员,将按先后顺序进行分配。
据报道,依据韩国政府在今年实行的“外国人力年间分配计划”。截至12月末,韩国政府通过分数制按先后顺序对部分企业颁发韩国劳务者者雇佣许可书。
报道称,此次分配主要专门针对那些需要外籍劳动者的中小企业。需要聘用韩国劳务的中小企业可通过中小企业中央会申请或受领雇佣许可书。包括到了韩企招聘,更多详细内容可通过登录在华韩企招聘网的官网(www.cn-kr.net)确认。关注中韩人力网。另外,随着韩国低出生率及高龄化的持续,人力资源捉襟见肘。去年,有调查统计称,78%的中小企业希望通过聘用外企韩国劳务的方式,解决人力匮乏的问题。据统计,去年,每家中小企业平均雇佣5.8名外籍劳动者,其中蔚山的雇佣规模最大,达到10.2人。
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