● 单位信息
- 公司性质：外资企业
- 员工人数：100-499人
- 注册资金：500
- 成立日期：1992年
- 联系人：许文杰
- E-mail：仅限于登陆用户公开
- 联系电话：仅限于登陆用户公开
- 传真：仅限于登陆用户公开
- 公司地址：仅限于登陆用户公开
- 公司网站：仅限于登陆用户公开
● 公司简介
可莱特1992年创业以来，生产和研发可以用于工厂自动化模式的控制和工作功能的多种性能信号传达仪器。利用视觉信号产业用信号传达仪器，受理生产现场无人模式工作状态下发生的异常，紧急，注意，警告等多种状态的情报传达，迅速确认有效的采取相应对策。而且在韩国最初开发以LED为广元的产品应用到信号传达仪器上，解决依靠进口的防爆型产品，进一步研发半导体制造设备，无人自动化设备，钢铁*制钢及造船工业用品，开发符合客户需求的研发多种产品，提高行业产业效率。可莱特构筑多品种生产体系，确保可以满足客户需求的研发能力，生产能力，在韩国市场维持率第一位。进一步认可为以优秀技术力量和与众不同的服务，出口到全球40多个国家。 岗位职责： 1,负责本公司产品质量管理工作，严格监督执行公司各类质量标准，确保及提升产品质量； 2、主持品管部出库检查全面工作，负责本部门的员工管理及各项事务管理工作； 3、制定出库检查标准，并监督审核检查质检人员是否实施执行； 4、积极参与产品设计和改善，以科学的管理手段、过硬的品检人员业务能力来保障产品质量，控制制程错误、减少损耗、减低生产成本； 5、配合技术部门监控工艺状态，根据公司整体质量状况，提出质量控制方案； 6、及时发现并通报质量情况，对出现的质量问题进行分析，并制定相应处理方案，共同解决各类质量问题； 8、负责公司内部质量审核，制定并落实质量改进和预防措施，并跟踪验证，配合参与供应商评审工作； 9、建立和管理高效过硬的质检员团队，安排质检员日常工作，并监督指导质检员的工作状态； 10、监督、定期巡查车间生产过程，对各工序出现的质量问题及时沟通协调各部门给出解决方案； 11、负责组织部门各类培训工作，努力提升部门质检人员的专业水平； 12、负责对公司所有检测设备的管理和使用工作，定期进行校对、校验； 13、完成领导交办的其他事项。 (积极配合品质经理完成各项品质管理文件和审核工作) 任职要求： 大专及以上学历，机电一体化、机械等相关专业，要求三年以上汽车或电子行业品质管理工作经验。具有较强的组织协调能力、沟通能力、适应能力、抗压能力、发现问题解决问题的能力。 要求韩语熟练和能韩国人沟通的能力（韩语听写能力）-朝鲜族或会韩语的汉族.(汉族的话必须具备和韩国人不用通过翻译直接翻译的能力) 年龄:35周岁以上 可以看懂产品或部品CAD图纸和熟练掌握电脑(EXCEL,WORD,PPT)熟练掌握EXCEL函数编辑能力. 熟练掌握各种测量仪器,要有电子或汽车行业认证年相关经验(ISO9001,ISO4001,IATF16949,) 薪酬待遇：面议 招聘职位:品质主管(主要负责出库检查,工程巡检,品质文件的编写 如: 品质报告材料,网络品质数据统计等) 人数 : 1名 有驾照 薪资 : 面谈-按照个人能力 (在南通启东工作的外地人员一律提供食宿条件和提供上下班班车)注意：在上海工作一段时间工作学习后，2019年下半年或2020年年初到南通启东工作（公司建新厂）.
● 招聘岗位
